Job-ID: J2025830

Fachreferent:in P&O

Hannover
Hybrid
Vollzeit
Bei uns ist jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität willkommen.

Aufgaben

  • Als Fachreferent:in P&O verantwortest du die Organisation und Koordination von internen und externen Terminen sowie Gremiensitzungen – von der Vorbereitung über die Nachbereitung bis hin zur Protokollführung und dem Beschlusscontrolling.
  • Du erarbeitest und erstellst Präsentationen, Schriftsätze und Entscheidungsvorlagen und sorgst für eine professionelle Informationsaufbereitung für die Bereichsleitung.
  • Eigenständig führst Du bereichsübergreifende Analysen und Recherchen durch, leitest Handlungsempfehlungen ab und koordinierst Kommunikationsmaßnahmen.
  • Darüber hinaus übernimmst Du die Steuerung der Wirtschaftsplanung und des Budgetcontrollings für den Bereich.
  • Du entwickelst und implementierst eine Kommunikationsstrategie und stellst sicher, dass Maßnahmen effektiv umgesetzt werden.
  • Als Treiber:in der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs übernimmst Du Verantwortung im Projektmanagement und initiierst neue Impulse.
  • Du konzipierst Maßnahmen zur Sicherstellung der Nachhaltigkeit (ESG) und koordinierst die Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts.

Anforderungen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Darüber hinaus hast Du mehrjährige Erfahrung als Fachreferent:in sowie im Projektmanagement (klassisch und agil), im Stakeholder-Management und in der Mitbestimmung.
  • In der Erstellung von Konzepten, im Anforderungsmanagement und in der strategischen Steuerung bist Du ebenso sicher wie in der Koordination komplexer Projekte.
  • Du zeichnest Dich durch ein ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen, eine strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie Innovationsfähigkeit aus.
  • Eine hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit und kommunikative Stärke gehören zu Deinen Kernkompetenzen.
  • Du bist in der Lage, selbstständig Entscheidungen zu treffen und konstruktiv mit unterschiedlichen Interessen und Prioritäten umzugehen.
  • Komplexe Sachverhalte kannst Du klar und adressatengerecht vermitteln, um Wissen zu transferieren und die Zusammenarbeit zu fördern.
  • Du gehst aktiv auf andere zu, hast ein Talent für Moderation und überzeugst mit exzellenten Präsentationsfähigkeiten.
  • Deine Fähigkeit, Beziehungen zu gestalten und Kund:innenorientierung zu leben, rundet Dein Profil ab.

Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit strategischem Weitblick und Organisationstalent unseren Bereich P&O (People & Organization) aktiv voranbringt.
Du bist eine Person, die komplexe Zusammenhänge schnell erfasst, klare Strukturen schafft und dabei den Überblick behält. Mit Deinem analytischen Denken und Deiner Hands-on-Mentalität entwickelst Du Lösungen, die Wirkung zeigen.
Darüber hinaus bringst Du die Fähigkeit mit, Menschen zu begeistern, Prozesse zu gestalten und Veränderungen konstruktiv zu begleiten. Dein Anspruch ist es, nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten – mit Innovationskraft, Kommunikationsstärke und einem hohen Verantwortungsbewusstsein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

Teamwork statt Hierarchiedenken
Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
Viel Freiraum für eigene Ideen
Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
Gesundheit bei enercity
Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
enercity Gym und Betriebssport
Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
enercity Kinderkrippe
Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
Beste Verkehrsanbindung
Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
Jobs, die wirklich was verändern
Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Alle Vorteile kennenlernen

Wir sind ausgezeichnet!

Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.
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Valerie Chilla
Valerie Chilla (sie/ihr)Recruiterin